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- 工作說明:
- 薪資福利]
*1.底薪:保障底薪(不論業績真正實領,不用擔心薪水低^_^)
*2.年終獎金:(領多多,好過年^_^)。
3.活動獎金:每月底薪+超高獎金外,還有激勵活動獎金,每月從6000~35000元不等。(憑實力,再多賺一包大紅
休假福利]
4.月休9天
5.特休:比勞基法更優,到職滿1年即享有特休^_^。
6.產假。
7.婚假。
8.喪假。
9.公假:表現優異同仁,給予招待旅遊假期,並享公假^_^。
[保險福利]
************************** 經 營 理 念 ****************************
※[公司宗旨]
^_^「視同仁為家人,待同仁如兄弟姐妹」,這是公司及主管堅持並貫徹的理念。
************************** 經 營 理 念 ****************************
※[公司宗旨]
^_^「視同仁為家人,待同仁如兄弟姐妹」,這是公司及主管堅持並貫徹的理念。
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※[公司宗旨]
^_^「視同仁為家人,待同仁如兄弟姐妹」,這是公司及主管堅持並貫徹的理念。
^_^沒有浮誇的詞語包裝,沒有說一套做一套,領薪水時又一套,有的是一心要給同仁?定的環境,?定的制度,?定的收入。
^_^賺錢不是公司最大的目標,讓同仁?定賺到所希望的薪資,才是公司的目標。
^_^健全的制度,健康的管理,創造三贏的局面。(同仁,公司,電信公司都贏) - 工作地點:
- 台南市東區
- 工作時間:
- 日班說明:11:00~22:00
- 工作性質:
- 全職
- 職務類別:
- 門市/店員/專櫃人員、店長/門市管理人員、客服人員
- 工作待遇:
- 月薪 40,000元 至 50,000元
- 需求人數:
- 不限
- 到職日期:
- 不限
- 職缺更新:
- 2015/12/28
求才條件
- 身份類別:
- 一般求職者/應屆畢業生/原住民(依法保障晉用)
- 學歷限制:
- 高中職 以上
- 科系限制:
- 不拘
- 工作經驗:
- 不拘
- 方言能力:
- 台語-略通
- 需有駕照:
- 輕型機車
- 需有車輛:
- 輕型機車
- 附加條件:
- 1.顧客服務技巧
- 2.溝通技巧
- 3.商品銷售技巧
- 4.危機應變能力
- 5.自我情緒管理能力
- 請15點至21:30點面試..
- 必備附件
- 履歷照片
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