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- 工作說明:
- A.具備連鎖賣場、服務業及零售業管理經驗一年以上、三年以上、五年以上,熟悉賣場經營管理。
B.有高度服務熱忱,願意挑戰業績目標及獎金。
公司長期培訓後負責:
01.負責門市整體營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。
02.執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。
03.負責門市與總公司之間的溝通與聯繫。
04.觀察、瞭解顧客的偏好,以規劃門市未來銷售的重點,負責門市與客戶關係的建立與維繫。
05.分配門市人員工作定位,指導其工作方法,並考核其工作績效。
06.負責門市人員職能分析及績效管理,規劃人員進階技能學習排程及技職
訓練。
07.研擬分店營運計劃及年度專案規劃,推動門市中、長期經營策略規劃。
08.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。
09.指導、協調門市人員各項商品的銷售與服務活動。
10.分析門市銷售的紀錄和報告,以提出有效銷售企劃。 - 工作地點:
- 台南市中西區 /各南區門市
- 工作時間:
- 日班, 晚班, 假日班說明:日班/晚班/假日班,09:30~18:30
- 是否出差:
- 需出差
- 工作性質:
- 全職
- 職務類別:
- 儲備幹部、店長/門市管理人員、大型賣場管理人員
- 工作待遇:
- 面議
- 需求人數:
- 不限
- 管理人數:
- 10人以內
- 到職日期:
- 不限
- 職缺更新:
- 2015/12/25
求才條件
- 身份類別:
- 一般求職者
- 學歷限制:
- 高中職 以上畢業
- 科系限制:
- 不拘
- 工作經驗:
- 不拘
- 附加條件:
- 具汽百及汽車銷售或汽車維修相關經驗者佳
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